Dos multas de 90 euros cada una en una semana al mismo vehículo en el barrio de San Isidro
En los últimos días llueven las quejas de los vecinos por la imposición de multas a causa de mal aparcamiento en zonas ‘consentidas’ en las que los vecinos siempre han aparcado ‘sin problemas’. La oleada de sanciones se está produciendo durante el turno de noche de la Policía Local en todos los barrios de Getafe, en especial en San Isidro, Alhóndiga, Juan de la Cierva, Margaritas y Sector 3. Se calcula que hay más de seiscientas multas solo en la zona de San Isidro y que la patrulla nocturna se ha empezado a ‘mover’ por Juan de la Cierva y la Alhóndiga.
Algunos de los vecinos que han denunciado la actitud de la Policía Local se quejan de multas varios días seguidos impuestas entre la una y media y las tres de la madrugada. En uno de los casos se está haciendo presión en las calles aledañas a las obras que se ejecutan en la calle Torrejón de Velasco. A los vecinos de la calle Fuerzas Armadas «nos tienen fritos’, se queja un vecino que explica la escasez de aparcamientos debido a las obras de sustitución del colector que pasa por la calle Torrejón.
La ‘presión’ que está ejerciendo el turno de noche de la Policía Local al gobierno de Sara Hernández para conseguir mejoras salariales y de libranza está haciendo mella, como siempre, en los bolsillos de los vecinos. Este tipo de ‘huelgas’ encubiertas o a la japonesa de los agentes de la policía local son relativamente frecuentes y difíciles de atajar al no poder objetar argumentos legales a ‘la escabechina’ que provocan. En otros municipios, como Leganés, donde se han producido estas ‘campañas policiales’ el Ayuntamiento ho ha tenido más remedio que negociar y anunciar ‘benevolencia’ con las sanciones fijadas.
Esta huelga encubierta del turno de noche de la Policía local empezó en diciembre cuando los vecinos de distintos barrios empezaron a recoger notas en las que se advertía de las posibles sanciones por tener los vehículos mal aparcados aunque en zonas residenciales consentidas hasta el momento. Inmediatamente, los vecinos hicieron públicas las advertencias policiales. El gobierno local reaccionó el día 17, dos horas después de que el PP recogiera la denuncia de los vecinos en los barrios y pidiera explicaciones.
En esos días previos a la Navidad y a las elecciones generales del 20D, el Ayuntamiento tachó de insolidarios a los agentes al reivindicar «una mejora laboral por encima de sus propios compañeros y del resto de la plantilla». Según el Ayuntamiento no existía ninguna directriz por parte de la jefatura de Policía, la delegación de Seguridad ni miembros del Gobierno Municipal
Olvidados los sentimientos de paz y concordia de las fiestas de Navidad y Reyes, y ante la falta de solución o medidas del Ayuntamiento, el ‘poderoso’ turno de noche arrecia con su huega encubierta imponiendo sanciones. Los agentes reclaman un incremento de los complementos salariales, el cambio de turnos de trabajo y el aumento de días libres. Según los responsables municipales, «estas peticiones supondrían una mejora laboral por encima de sus propios compañeros y del resto de la plantilla municipal».
El Pleno aprueba cubrir 30 nuevas plazas de agentes
El Pleno municipal de Getafe ha aprobado la propuesta del PP, con el voto a favor de Ciudadanos, la abstención de Ahora Getafe y el voto en contra de PSOE e IU, para que se cubran las 30 vacantes que existen en la plantilla de la Policía Local antes que crear una nueva plaza de oficial.
En la moción del PP se aseguraba que “es prioritario cubrir los cerca de 30 puestos vacantes en la plantilla de efectivos de la Policía Local antes que crear un nuevo puesto de oficial con una dotación presupuestaria de unos 80.000 euros que se estima para esta categoría. Los ediles del PP han asegurado que «existe una cierta inquietud y preocupación por el envío de las bases para la creación de este nuevo puesto de mando, “innecesario e inoportuno».
En opinión del PP, la creación de un nuevo puesto de oficial es una nueva ocurrencia del Gobierno municipal que responde más bien a sus filias y fobias con los empleados públicos sin tener en cuenta criterios fundamentales como la independencia y profesionalidad.
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