OPINIÓN

La cara oculta de la política

Artículo de opinión de la nueva alcaldesa de Parla, Beatriz Arceredillo,  publicado en elbuzon.es antes de celebrarse el proceso de primarias en el PSOE. Tras no conseguir el número de avales necesarios, finalmente, no pudo competir con sus compañeros María José López  Bandera y, el ganador, Pablo Sánchez Pastor. En el artículo se quejaba de “una verdadera trama de hostigamiento —dentro de su partido— para debilitarme psicológicamente”. Hoy, apenas un mes y medio después, paradójicamente, es la nueva, y primera, alcaldesa del municipio. Actualizamos la fecha del artículo (publicado inicialmente el 2 de octubre de 2014)  por su renovado interés. ¡Cuánto ha llovido desde hace tan poco!

 

BEATRIZ ARCEREDILLO 

♦ Tomar la decisión de dedicarme durante un tiempo a la política suele sonar raro, especialmente cuando una persona ha trabajado más de 12 años en la empresa privada, como es mi caso. Para dar ese paso es necesario creer firmemente en las instituciones y en los partidos políticos como instrumento transformador de la sociedad. Sin embargo hay cosas que nunca pensé que llegaría a vivir dentro del ámbito político y que ahora forman parte de mi historia.

En mi corta experiencia como política me he encontrado con dirigentes y superiores orgánicos en mi partido que han llevado a la práctica una verdadera trama de hostigamiento para debilitarme psicológicamente, por el mero hecho de haber mantenido una actitud férrea ante mis convicciones y conocimiento. Es preocupante que las personas que luchan por unas ideas, sin seguir el camino más fácil, sean hostigadas y que como víctimas deban ser las que se justifiquen y demuestren su valía, pues ese tipo de dirigentes suele rodearse de personas poco capacitadas que, de forma conjunta, tratan por todos los medios, de limar la autoestima de los que intentamos pelear contra las injusticias y contra el descrédito que de forma manipulada vierten sobre nuestra persona. Y es una de mis prioridades que ningún compañero, y en especial ninguna compañera, tenga que pasar por las mismas circunstancias que yo.

Desde Ahora Parla hablamos de REGENERACIÓN porque somos conscientes de la existencia de estas prácticas y vamos a luchar para acabar con ellas. Es importante que ese tipo de personas desaparezcan de la vida pública, debe acabarse con esos grupos que, dentro de una red clientelar, tratan de desprestigiar a cualquier compañera que se mantiene dentro de sus principios sólo por ser vista como una competidora. Porque en la política de S.XXI no puede imperar la mediocridad ni la inoperancia, ni podemos permitir que personas que están en una posición jerárquica superior calumnien y descalifiquen a una compañera, como me ha pasado a mi, mediante el falso rumor o acusaciones inciertas, siempre sin pruebas, con la única intención de infundir sombras y dudas hacia la persona que no flaquea ni agacha la cabeza.

Yo he tenido que hacer frente durante tres años al ninguneo como cargo público y Concejala de Formación y Empleo. De un día para otro ves como se ponen límites a tus medios de expresión pública, como tu nombre y cargo no aparece en ninguna noticia municipal, como dejas de ser convocada a actos institucionales e incluso ves cómo los propios compañeros te hacen vacío.

Si tienes la suerte de mantener el equilibrio mental, intentas hacer frente a esa situación refugiándote en el trabajo, aun sabiendo que tus ideas y propuestas no van a ir a ningún lado, pero siempre con la esperanza de que en un futuro las cosas cambien y puedas sacar del ordenador y las carpetas esos proyectos que con ilusión y esfuerzo has ido preparando. También es normal que llegues incluso a aceptar y justificar la actitud de los compañeros y compañeras, que por inercia y para evitar estar en tu misma situación, callan y consienten.

Afortunadamente, no todo el mundo tiene miedo, hay personas que quieren terminar con ese acoso en la vida jerárquica de los partidos y son las que te hacen permanecer fuerte y con la cabeza alta, orgullosa de la ideología por la que has decidido pertenecer a esa organización.

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